Dilan Yesilgöz bracht een cruciaal punt naar voren over de bureaucratie en regeldruk in de zorg.
Mijn drie grootste takeaways na het Agile Consortium Jaarcongres
De ironie is dat door niet te kiezen, we eigenlijk al een keuze maken
Ontdek hoe managers in een wendbare organisatie hier mee omgaan
Het is als rijden met een GPS die vastzit in het verleden
Wat als we zouden beginnen met écht te luisteren, voordat we beginnen over onze eigen standpunten?
We denken dat prioriteren simpelweg betekent een lijst met taken in een bepaalde volgorde plaatsen
Leer succes MAXimaliseren door meer te ontspannen
Hoe loslaten leidt tot betere resultaten.
Maak eens wat meer lol. Je zal zien hoeveel het oplevert.
